Creará DSPM Meoqui “Red de Jóvenes Mediadores de Conflictos”, inician cursos en la Secundaria Técnica 39
La Dirección de Seguridad Pública de Meoqui, creará la “Red de Jóvenes Mediadores de Conflictos”, por lo que dio inicio a cursos en la Secundaria Técnica 39, donde se capacita a 20 alumnos en la resolución pacífica de problemas al interior del plantel, fomentando se repliquen estas prácticas en sus hogares, tratando de inhibir también violencia familiar, esto de la mano con la Fiscalía General del Estado y el Centro de Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias.
“La creación de esta red, es que lo jóvenes aprendan la resolución pacífica de conflictos en el interior de los planteles educativos, buscando que ellos fomenten esa mediación en sus hogares, muchas veces el detonante es por cosas mínimas, los problemas entre vecinos surgen por cuestiones menores, como la ubicación de un bote de basura o la invasión de un pequeño espacio de terreno. A través de la mediación, buscamos soluciones pacíficas antes de que los conflictos escalen”, así lo mencionó el director de Seguridad Publica, el Lic. Víctor Orona, destacando que, por instrucción de la alcaldesa Miriam Soto, se está certificando a más mediadores para garantizar que estos procesos sigan funcionando de manera efectiva y contribuyan a la tranquilidad del municipio.
Además, detalló que estos cursos son impartidos a alumnos, padres de familia y personal docente, abordando temas como evitar riñas al interior o exterior de los planteles educativos, evitar amenazas de acoso escolar, que la escuela sea un lugar seguro, así como identificación de delitos al interior de los planteles educativos, iniciando en la Secundaria Técnica 39, para luego, ser replicado en otras instituciones.
Cabe recordar que Meoqui cuenta ya con servidores públicos certificados ante la CEMASC, de la corporación de la DSPM, DIF y la Instancia Municipal a la Mujer, lo que les permite llegar a acuerdos con validez ante la Fiscalía General del Estado, dando agilidad y facilidad a la resolución de conflictos, esto derivado del Convenio de Participación y Colaboración por la Justicia Restaurativa entre el Municipio de Meoqui y el Centro Estatal de Mecanismos Alternativos de Solución de Controversia en Materia Penal, mismo que se está próximo a renovar.
Tips al momento
Una elección nada recomendable
A una semana de la elección judicial y cuando aun no se conocen la mayoría de los resultados para los diferentes cargos, lo que llevará todavía unos días más, y a pesar de que la presidenta Claudia Sheinbaum, la consideró como "maravillosa", por lo pronto la Organización Estados Americanos (OEA) , consideró que este modelo no puede ser llevado a otro países.
Las razones según lo explica el analista Juan Ortiz, en sus redes sociales, fue debido a la baja participación de solamente un 13% del electorado, lo que evidencia el desinterés y por ende, la alta abstención. También, al considerarse como un riesgo para la independencia judicial.
Además, el que fue una reforma apresurada en su implementación, sin debate plural, ni gradualidad y un limittado análisis técnico. También, el que los requisitos fueron insuficientes, pues los criterios utilizados para las candidaturas, no garantizan idoneidad ni evitan politización.
Uno de los señalamientos, fue la complejidad de las boletas, que derivaron en confusión entre los electores y demoras a la hora de votar.
Otro punto, es que la difusión fue insuficiente, lo que no permitió conocer información sobre cargos y candidatos. También salió a relucir, las limitaciones al presupuesto al INE, que se tradujo en la reducción del número de casillas y que afectó la organización.
Y desde luego, los “acordeones” que dieron el sello distintivo a esta elección pues hubo denuncias sobre los listados que circularon, especialmente desde la 4T, que según se ha dicho, son considerados como propaganda ilegal y coacción al voto. Así la evaluación a una semana de esas elecciones. ¿Qué otros “detalles” saldrán en los próximos días?, ya se verá, comentan.
Notas recientes
Las más leídas
